Stéphanie nous quitte dans quelques jours, elle part vers de nouveaux horizons professionnels. Nous tenons à lui dire un grand merci pour son travail accompli au sein du CSC. Nous lui souhaitons le meilleur pour cette nouvelle étape professionnelle qui s’offre à elle et pleine réussite pour l’avenir.
Le CSC recrute donc un(e) chargée d’accueil à temps partiel pour un CDD d’une durée de 6 à 8 mois. (21h/semaine en moyenne annualisées)
Un recrutement facilité, sans CV ni lettre de motivation !
Plutôt que de simplement combler un poste, l’association tente de transformer ce départ en une opportunité de réinventer sa façon de recruter ! Et pourquoi pas ?
Le CSC conviera les candidats se reconnaissant dans les missions et compétences attendues à se joindre à une réunion collective le 19 janvier . Lors de cette rencontre, le poste sera détaillé : ses conditions, l’environnement… Les candidats intéressés auront l’opportunité d’échanger directement avec leur future équipe et des membres du conseil d’administration lors d’une seconde partie de la rencontre.
Pas de CV conventionnel ni de lettre de motivation exigés : la priorité sera donnée aux compétences, expériences et à ce que les postulants peuvent apporter au CSC.
Notre but ? Donner à chacun une chance, quel que soit son parcours scolaire et professionnel et enrichir notre équipe.
Vous vous êtes reconnu(e) dans cette annonce ? Rencontrons-nous le 19 janvier après-midi !
Pour nous rencontrer, adressez-nous un simple mail entre le lundi 8 janvier et le lundi 15 janvier à accueil@cscfontaine.fr en nous indiquant votre prénom, nom ainsi que vos coordonnées (téléphone et adresse mail) pour que nous puissions vous recontacter. Vous recevrez en retour au cours de la semaine une confirmation prenant en compte votre participation avec l’ensemble des candidats à un temps de rencontre collectif, et vous précisant également les horaires et le déroulé de l’après-midi.
Recrutement sans CV ni lettre de motivation.